Nu är du en utvecklare
Konsten att få ditt första jobb som utvecklare
Får man jobb efter att ha pluggat på IT-Högskolan? samt vad ska man fokusera på under utbildningen? Hur vet man vilket företag man ska välja mot LIA-praktiken? Det här är frågor vi ofta får från nya studenter. För att ge studenterna svar och råd på vägen bjöd vi in numeriskt värde gamla studenter, Oskar Jönsson och Ole Fritsch, liksom nu är ute i arbetslivet sitter på många bra kunskap.
Oskar och Ole tog sin examen ifrån Applikationsutvecklare till iPhone och Android i december samt båda två jobbar idag som utvecklare. Det existerar intressant att se hur det går för våra studenter efter utbildningen, och de har värdefull förståelse och information att delge våra nya studenter. oss passade på att intervjua Oskar och Ole samt lyssna på vad de har för råd mot våra studenter.
Oskar och Oles framgångssaga och råd mot andra
Oskar fick jobb direkt efter utbildningen som mobile developer på Future Memories, företaget där han hade sin LIA-praktik. Oskar är konsult,
Dumt att plugga till utvecklare nu?
Skrivet av Dodecahedron:
Tjena!
Jag har sökt in till en YH till hösten med inriktning Fullstackutvecklare. Läser just idag en preparandkurs som går bra. Känner att programmering kommer rätt så naturligt till mig och detta är kul att sitta och problemlösa.
Just nu jobbar jag som maskinoperatör men är trött på för att jobba inom industrin och trött på attt arbeta skift, natt och helger. Fyller snart 36 därför känner väl att det verkligen börjar bli dags att utbilda sig till något annat och byta bransch. Jag har en universitetsexamen sedan tidigare inom ett område jag inte alls är intresserad av.
Men så läser jag hur AI tar över samt hur svårt det är att hitta jobb redan nu. Tänk då om två år när man är färdig och AI säkert har blivit ännu mer avancerad
Är rädd för att kasta bort två år och sen stå med mössan i hand hos gamla jobbet, men det existerar lika jobbigt att tänka att man aldrig tog chansen.
Vad Sweclockers?
Gå till inlägget
Tjo!
Om du r
Topp Hetaste kompetenser fr utvecklare
Med :s varma kompetenser tar vi återigen krafttag om arbetsmarknadens hetaste kompetenser. Nu har lotten fallit på utvecklare. Målet med vår undersökning är att kartlägga de maximalt önskvärda egenskaperna i arbetsgivarnas aktuella annonser.
I års analys granskade ca 2 annonser. Högst i topp återfinner vi driven med examen eller någon form av eftergymnasial utbildning hack i häl på andra plats. Därefter är det ett ganska stort gap ner mot tredjeplatsen som knips av nyfikenhet, vilken följs från egenskaperna samarbetsförmåga och initiativtagande. Anledningen till att nyfikenhet kommer så högt beror antagligen på att kravet på att du som söker bör vara väldigt intresserad av området. Det som framkommer i flera annonser är just ett stort intresse och passion för yrke och bransch.
Trots att schablonbilden av enstaka utvecklare lutar åt det mer inåtvända hållet påvisar kraven på annonserna något helt annat. Egenskaper som: samar
Vad vill utvecklare ha från sin arbetsgivare?
harvest (harvest) 1
Utvecklare är väldigt svåra att rekrytera just nu. Efterfrågan är större än utbudet. Så detta blir allt viktigare för arbetsgivare att erbjuda något alldeles extra för att locka rätt kandidater.
Vad skulle ni säga är den förmån eller annat likt lockar just utvecklare mest just nu?
1 Like
Pareto (Pareto) 2
Förutom hög lön såklart så kör ex Minna med helt fri arbetstid. (dvs hur många semesterdagar som du själv vill)
1 Like
ErikDahlen (Erik Dahlen) 3
Jag jobbar som utvecklare och jag skulle säga för att jag tittar efter några saker förutom lön samt pension.
- Vettig tanke kring fortbildning. Kan vara konferenser, dock även hur man lär varandra eller annat. Jag vill veta att jag kommer bli bättre på grund av varje år jag jobbar, annars kan anställningen bli dyr för mig på sikt.
- Jag vill ha roliga och bra sociala aktiviteter. Kan vara aw, konferenser, man spelar paddel eller något annat. (Nu existerar det nog så att inte